Tempo libero

Il tempo libero è il tempo che resta a disposizione della persona in formazione al di fuori dell’azienda e della frequenza della scuola professionale. Serve in primo luogo allo svago; il suo utilizzo dipende dalla libera scelta della persona in formazione e dei suoi genitori. La legge dà poche possibilità al datore di lavoro di influenzare l’utilizzo del tempo libero della persona in formazione (diritti della personalità). Tuttavia, durante il suo tempo libero, la persona in formazione non ha il diritto di svolgere attività che danneggiano l’azienda o che pregiudicano la formazione.

Se una minaccia reale dovesse sussistere in tal senso, l’azienda formatrice o il formatore responsabile non devono esitare a discutere con la persona in formazione e, all’occorrenza, con la sua rappresentanza legale per cercare una soluzione. Nei casi gravi, il datore di lavoro avrà un motivo sufficiente per sciogliere il contratto di tirocinio. In caso di controversia, potrà essere chiamato in causa il giudice.